Nasza oferta

Szkolenia

Section Shape Image
ElastycznoscStrategiczna
2 dni
 Dla managerów

Elastyczność strategiczna MŚP

Nasze szkolenie dostarcza sprawdzone
koncepty, podejścia i narzędzia
pomagające budować elastyczność
strategiczną.

2184 PLN (z dofinansowaniem od 80% do 100%)

  • 12 godzin szkoleniowych
  • max. 15 uczestników
pexels-robert-clark-504241532-21033142
2 dni
Dla managerów

Insighty, metafory marki w poszukiwaniu wartości firmy/marki

Nasze szkolenie wyposaża uczestników w wiedzę i narzędzia, które pozwolą im lepiej rozumieć potrzeby i oczekiwania klientów, a także skutecznie wykorzystywać te informacje do budowania silnej i wartościowej marki.

2184 PLN (z dofinansowaniem od 80% do 100%)

  • 12 godzin szkoleniowych
  • max. 15 uczestników
pexels-sora-shimazaki-5668834
2 dni
Dla managerów sprzedaży

Sprzedaż oparta na relacjach

Nasze szkolenie pomoże managerom pracującym ze sprzedażą poprawić przychody firmy, oraz poprawić zadowolenie klientów. Wdrożenie zasad prezentowanych na tym szkoleniu w zespole wpływa na wyższą satysfakcję pracy pracowników sprzedaży oraz poprawi wskaźniki retencji.

2184 PLN (z dofinansowaniem od 80% do 100%)

  • 12 godzin szkoleniowych
  • max. 15 uczestników
Calendar-PointingFinger-pexels-steve-johnson-977246
2 dni
Dla managerów

Zarządzanie czasem jako element zarządzania karierą oraz planowania czasu pracy menadżera

Nasze szkolenie wyposaża uczestników w narzędzia, techniki i wiedzę potrzebne do efektywnego zarządzania swoim czasem, co w efekcie poprawi ich produktywność, efektywność oraz zadowolenie z pracy.

2184 PLN (z dofinansowaniem od 80% do 100%)

  • 12 godzin szkoleniowych
  • max. 15 uczestników
Shape Image One

Jak działa proces refundacji?

ProcesAkademiaManageraPARP

Anetta Sostaric

Badacz, strateg i analityk z ponad 20-letnim doświadczeniem w badaniach rynkowych i marketingowych. Realizowała projekty badawcze i rozwojowe dla firm z wielu branż o zasięgu krajowym, jak i międzynarodowym. Doradca we
wszystkich obszarach zarządzania marką: badania, CX, wprowadzanie nowego brandu na rynek, tworzenie i wdrażanie strategii marketingowej. Wykładowca akademicki.

Witold Wiśniewski

Konsultant, trener biznesu i coach (na obszarze executive, innovation i sales coaching) z blisko dwudziestoletnim doświadczeniem zawodowym. Aktywny na rynku brytyjskim i innych rynkach europejskich.
 
Na co dzień pełni funkcję partnera strategicznego / partnera ds. transformacji dla firm na wczesnym etapie rozwoju i MŚP, które chcą rozpocząć zmianę kulturową na rzecz zrównoważonego wzrostu. Wspiera firmy pomagające budować zdrową, sprzyjającą innowacjom kulturę organizacyjną poprzez współpracę, facylitację i współtworzenie wartości. Pomaga wymyślać, odkrywać na nowo i udoskonalać modele biznesowe w MŚP, zarówno w zakresie radykalnych innowacji, jak i stopniowego wzrostu.

Informacja

Powyższa propozycja ma charakter informacyjny i nie stanowi oferty handlowej w rozumieniu art. 66 §1 Kodeksu Cywilnego. Szczegóły powyższej propozycji mogą ulec zmianie, np. wyniku rekomendacji Operatora (instytucji nadzorującej proces przyznawania i rozliczania dofinansowań).



FAq

Jak to dokładnie działa?

Section Shape Image

Zobacz odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania.

Przedsiębiorcy zatrudniający co najmniej jedną osobę na umowę o pracę (bez względu na wymiar czasu pracy).

Szkolenia i usługi doradcze skierowane są do:

  • właścicieli,
  • kadry HR,
  • menadżerów
  • pracowników, wobec których właściciele mają plany związane z awansem na stanowisko kierownicze.

Szkolenie

Dofinansowanie wynosi podstawowo 80% (co oznacza 20% wkład własny). Jednakże jako wkład własny wlicza się czas pracy pracowników delegowanych na szkolenie.  Tym samym finansowy wkład własny jest pomniejszany o koszt wynagrodzeń. W ten sposób refundacja może osiągnąć nawet do 100% ceny szkolenia.

W przypadku szkoleń VAT jest kwalifikowany (jeżeli podatek uznany zostaje za
kwalifikowalny w projekcie oznacza
to, że dofinansowana jest również
jego wartość.), a cena podana jest ceną brutto.

Nasze programy szkoleniowe i doradcze są dofinansowywane z programu Akademia HR prowadzonego przez Państwową Agencje Rozwoju Przedsiębiorczości (PARP).

Po zarejestrowaniu się drogą mailową otrzymasz 3 krótkie dokumenty - będziemy prosili o ich wypełnienie i odesłanie:

  1. - Formularz wstępnej weryfikacji „Akademia HR”
  2. - Ankiety do diagnozy potrzeb przedsiębiorstwa.
  3. - Oświadczenie Przedsiębiorcy - Wyliczenie  Rocznych Jednostek Pracy.

Dodatkowo w procesie aplikacji potrzebne będą:

  1. - dokumenty potwierdzające roczny obrót ze sprzedaży netto Przedsiębiorstwa.
  2. - aktualne zaświadczenia z ZUS i US o niezaleganiu w opłacaniu składek.

Korzystamy z usług doświadczonej firmy doradczej świadczącej kompleksowe wsparcie na obszarze przygotowywania i rozliczania aplikacji o dofinansowanie szkoleń i doradztwa.

Całość usługi związanej z pozyskaniem i rozliczeniem refundacji jest zamknięta w cenie szkolenia.

Składa się on z 3 etapów:

 

Etap 1: Rekrutacja. Po decyzji Operatora o przyznaniu dofinansowania, nastąpi podpisanie umowy pomiędzy nim a Przedsiębiorcą. 

Etap 2: Realizacja. W tym etapie odbywa się realizacji usług szkoleniowych i doradczych. Po ich zakończeniu przedsiębiorca opłaca 100% wartości usługi (na podstawie faktury).

Etap 2: Refundacja. Na tym etapie następuje rozliczenie wsparcia oraz wypłata refundacji (do 21 dni roboczych od momentu otrzymania aplikacji o rozliczenie).

AkademiaManageraFAQ
FAQ Akademia Managerów
Shape Image One
Shape Image One
Shape Image One
Shape Image One
Shape Image One
Shape Image One
Shape Image One
Shape Image One
Shape Image One